Информируем о неформальной занятости

В настоящее время по прежнему встречаются случаи трудоустройства работников без заключения трудового договора. Такую занятость практикуют в основном представители малого бизнеса.

Не оформление трудовых отношений влечет множество негативных последствий: ненормированный рабочий день, отсутствие оплаты больничного и отпуска, зависимость размера заработной платы и ее выплаты исключительно от работодателя, отсутствие записей в трудовой книжке и неуплата взносов в страховые фонды – это далеко неполный список нарушений трудового законодательства работодателями.

Работникам необходимо требовать заключения трудовых договоров в письменной форме, не соглашаться на выплату заработной платы в «конвертах». Иначе при увольнении неминуемо будут проблемы с выплатой заработной платы, о чем свидетельствуют обращения граждан в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае.

Сложившаяся ситуация с использованием схем выплаты заработной платы «в конвертах» с целью занижения налогооблагаемой базы на особом контроле у Правительства Российской Федерации.

Существуют различные методы снижения неформальной занятости. Это и проверки контрольно-надзорных органов, и информационно-разъяснительная работа с работодателями и работниками.

В Новоалександровском городском округе действует рабочая группа по снижению неформальной занятости, цель ее работы - активизировать работу по выявлению и пресечению фактов выдачи заработной платы в «конвертах».

Проводится информационно-разъяснительная работа:

• размещены на административных зданиях городского округа 6 баннеров;
• на мультимедийном LED экране (3*6) здания МКУК «Новоалександровский РДК» размещена информация о последствиях не оформления трудовых договоров;
• подготовлены и опубликованы в газете «Знамя труда» статьи «Легализация трудовых отношений», «Обсуждаем публично»;
• установлен «Специальный ящик» для письменных обращений граждан в здании УТСЗН АНГО СК;
• функционирует телефон «горячей линии».

Однако решить проблему неформальной занятости без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.

Государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ставропольском крае осуществляется Государственной инспекцией труда в Ставропольском крае тел.8(8652)37-07-24.

В целях информирования государственных органов власти о работодателях, нарушающих нормы трудового законодательства, можно обращаться по телефону «горячей линии» управления труда и социальной защиты населения администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края тел. 8(86544) 6-18-75.