Информация о работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации и урегулированию конфликта интересов

В администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края 10 апреля 2019 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края, и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия).

Основанием для проведения заседания комиссии явилось рассмотрение сообщения о трудоустройстве бывшего муниципального служащего, уведомление муниципального служащего территориального отдела г. Новоалександровска администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов и уведомление муниципального служащего комитета по физической культуре и спорту администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края о выполнении иной оплачиваемой работы.

Заслушав пояснения муниципальных служащих, рассмотрев материалы по вопросам повестки дня, комиссия решила:

1. Бывший муниципальный служащий вправе замещать на условиях трудового договора должность в организации (учреждении) Новоалександровского района Ставропольского края. Учитывая, что должность, которую замещал бывший муниципальный служащий, входила в перечень должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования город Новоалександровск, замещение которых налагает на гражданина ограничения при заключении им трудовых или гражданско – правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), в течении двух лет после увольнения с муниципальной службы, но отдельные функции муниципального (административного) управления этой организацией не входили в его должностные (служебные) обязанности, при замещении им должности муниципальной службы, поэтому он не обязан был обращаться в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края, и урегулированию конфликта интересов за получением согласия на трудоустройство. Рассматриваемая информация не повлечет за собой нарушения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, а также не приведет к конфликту интересов.

Работодателем, в нарушение ч. 4 ст. 12 Федерального закона 273- ФЗ и ст. 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации, не соблюден десятидневный срок сообщения о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, включенную в соответствующий перечень, представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по последнему месту его службы. В соответствии с частью 5 статьи 12 Федерального закона № 273-ФЗ неисполнение работодателем обязанности при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином - бывшим муниципальным служащим в десятидневный срок сообщить о заключении такого договора в администрацию Новоалександровского городского округа Ставропольского края является правонарушением и влечет ответственность в соответствии со статьей 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее – КоАП РФ).

В соответствии с п. 48 Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края, и урегулированию конфликта интересов, а также Соглашением от 01.05.2018 года № 1 о взаимодействии в сфере обеспечения единого правового пространства между администрацией Новоалександровского городского округа и прокуратурой Новоалександровского района, направить надлежащим образом заверенную копию сообщения работодателя в прокуратуру Новоалександровского района.

2. Работодателем муниципального служащего территориального отдела г. Новоалександровска администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края своевременно приняты меры по предотвращению конфликта интересов, в соответствии с частью 3 статьи 11 Федерального закона № 273 – ФЗ. При рассмотрении уведомления муниципального служащего территориального отдела г. Новоалександровска администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, установлено, что имеющаяся личная заинтересованность не приводит к конфликту интересов. При исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует. При замещении должности главного специалиста территориального отдела г. Новоалександровска администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края отсутствует непосредственная подчиненность или подконтрольность данного муниципального служащего заместителю начальника территориального отдела г. Новоалександровска администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края.

3. В рассмотренном уведомлении муниципального служащего комитета по физической культуре и спорту администрации Новоалександровского городского округа Ставропольского края о выполнении иной оплачиваемой работы, не содержится признаков несоблюдения требований к служебному поведению, рассматриваемая информация не повлечет за собой нарушения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, а также выполнение данной оплачиваемой работы не приведет к конфликту интересов.